Erfolgreiches Coaching für Teams. NLP professional für Team- und Konfliktcoaching. Junfermannsche Verlagsbuchhandlung, Paderborn.
„Erfolgreiches Coaching für Teams“ richtet sich an Führungskräfte, Berater oder Trainer, die ihre Leitungs-, Moderations-, und Coachingskompetenz von Teams stärken möchten. Auf dem Klappentext ist zu lesen „mit Achtsamkeit, Empathie, Humor und Kompetenz erweitern Sie Ihren Blick für das NLP mit mehr als einer Person.“ Das hat uns neugierig gemacht, da uns die Kombination von Empathie und Humor gerade in der Veränderung sehr wichtig ist.
Das Buch startet mit einer kurzen Begriffsklärung „was ist ein Team“, dem Blick auf die Rolle des Teamleiters und Beraters und mit Tipps für den Umgang mit Teams. Dann widmen sich Martina Schmidt-Tanger und Holger Backwinkel aus einer Prozesssicht heraus den wichtigsten Werkzeugen für das Arbeiten mit Teams. Dabei beschreiben sie z.B. wie die Beziehungsaufnahme gelingt und Ressourcen im Team so gefördert werden, dass das Team selbst zu seinen Lösungen findet.
In einem nächsten Schritt vertiefen die Autoren das Feld rund um die Fragetechnik. Fragen sind das wichtigste Steuerungsinstrument für den Teamleiter und Berater. Diverse Kategorien – z.B. Fragen zur Konkretisierung, Fragen, die ans Ziel führen oder Ressourcen aktivieren – werden erläutert und mit Beispielen zur Formulierung versehen.
In einem weiteren Kapitel werden diverse Analysetools und Betrachtungsebenen für die Arbeit vorgestellt. Abschließend geht es um das bewusste Verwenden von Sprache. Dabei stellen die Autoren positive und negative Beispiele gegenüber. Sie leiten ab, wie eine bewusste Wortwahl und funktionierende Sprachmuster dazu beitragen, mit höherer Wahrscheinlichkeit zu guten Ergebnissen in der Teamarbeit zu kommen.
In den letzten Kapiteln gehen die Autoren auf die Besonderheiten der Teammoderation, des Teamcoachings, des Konfliktcoachings und der Teamentwicklung ein. Mit praxisbezogenen Beispielen und Anleitungen beschreiben sie den Prozess und die besten Herangehensweisen. Zum Abschluss des Buches gibt es zudem eine Auflistung von Checklisten und weiteren Hilfsmitteln, die für die Arbeit mit Teams eingesetzt werden können und zusätzliche Struktur anbieten.
Auch wenn sich das Buch stärker an Berater und Coaches richtet, können Führungskräfte Anregungen und Hilfestellungen für die eigene Arbeit mit Teams finden. Das Buch regt an, die Dinge einmal anders zu denken und einen neuen Blick auf die eigene Arbeit zu richten. Dazu gibt es Beispiele, die die Umsetzung erleichtern und Lust auf Experimente machen. Die Inhalte sind einfach gestaltet und schnell nachvollziehbar. Nur den angekündigten Humor haben wir vermisst, v.a. auch in den Formulierungsvorschlägen und Praxisbeispielen.
M. Schmidt-Tanger, H. Backwinkel: Erfolgreiches Coaching für Teams, NLP professional für Team- und Konfliktcoaching. Junfermannsche Verlagsbuchhandlung, Paderborn 2012.