Erfolgreiches Coaching für Teams. NLP professional für Team- und Konfliktcoaching. Junfermannsche Verlagsbuchhandlung, Paderborn.
„Erfolgreiches Coaching für Teams“ richtet sich an Führungskräfte, Berater oder Trainer, die ihre Kompetenz zur Leitung, Moderation und zum Coaching von Teams stärken möchten. Auf dem Klappentext ist zu lesen „mit Achtsamkeit, Empathie, Humor und Kompetenz erweitern Sie Ihren Blick.“ Das hat uns neugierig gemacht, da Empathie und Humor gerade in der Veränderung tragen.
Teams
Das Buch startet mit einer kurzen Begriffsklärung „was ist ein Team“, dem Blick auf die Rolle des Teamleiters und Beraters und mit Tipps für den Umgang mit Teams. Dann widmen sich Martina Schmidt-Tanger und Holger Backwinkel aus einer Prozesssicht heraus den wichtigsten Werkzeugen für das Arbeiten mit Teams. Dabei beschreiben sie z.B. wie die Beziehungsaufnahme gelingt und Ressourcen im Team so gefördert werden, dass das Team selbst zu seinen Lösungen findet. Dann vertiefen die Autoren das Feld rund um die Fragetechnik. Fragen sind hier das wichtigste Instrument für den Teamleiter und Berater. Diverse Kategorien – z.B. Fragen zur Konkretisierung, Fragen, die ans Ziel führen oder Ressourcen aktivieren – werden erläutert und mit Beispielen zur Formulierung versehen. Danach sensibilisieren sie mit Analysetools, Betrachtungsebenen und Sprache. Sie zeigen, wie eine bewusste Wortwahl und funktionierende Sprachmuster dazu beitragen, mit höherer Wahrscheinlichkeit zu guten Ergebnissen im Team zu kommen.
In den letzten Kapiteln gehen die Autoren auf die Besonderheiten der Teammoderation, des Teamcoachings, des Konfliktcoachings und der Teamentwicklung ein. Mit praxisbezogenen Beispielen und Anleitungen beschreiben sie den Prozess und Herangehensweisen. Zum Abschluss gibt es Checklisten und weitere Hilfsmittel, die in der Arbeit mit Teams zusätzliche Struktur bieten.
Fazit
Auch wenn sich das Buch stärker an Berater und Coaches richtet, können auch Führungskräfte Tipps für die eigene Arbeit mit Teams finden. Das Buch regt an, die Dinge einmal anders zu denken und einen neuen Blick auf die eigene Arbeit zu richten. Dazu gibt es Beispiele, die die Umsetzung erleichtern und Lust auf Experimente machen. Die Inhalte sind einfach gestaltet und schnell nachvollziehbar. Nur den angekündigten Humor haben wir vermisst, v.a. auch in den Formulierungsvorschlägen und Praxisbeispielen.
M. Schmidt-Tanger, H. Backwinkel: Erfolgreiches Coaching für Teams, NLP professional für Team- und Konfliktcoaching. Junfermannsche Verlagsbuchhandlung, Paderborn 2012.